Sie befinden sich hier auf der persönlichen Website von Thomas Grenz. Wenn Sie Interesse an Weiterbildungen für Ihr Unternehmen haben, kommen Sie über folgenden Link zur Website der Akademie für Konstruktivität mit entsprechendem Fortbildungsprogramm: Für Unternehmen und Organisationen

Wenn Du Dich für Deine persönliche Entwicklung interessierst, bist Du auf dieser Website richtig. (#gerneperdu)

KONSTRUKTIVITÄT LÖST!

 

Hallo, ich bin Thomas Grenz.

 

Gestartet bin ich vor 20 Jahren als Kommunikationstrainer.

Über die Jahre habe ich in den Seminaren immer wieder wahrgenommen und festgestellt, dass es Teams und Abteilungen gibt, die besonders gut und erfolgreich kooperieren und dass es Formen der Zusammenarbeit gibt, die nicht ans Ziel führen oder sogar schädlich sind.

Ich wollte besser verstehen was die Gründe dafür sind und bin auf die Konstruktivität gestoßen.

Zu Beginn habe ich Konstruktivität nur als eine gängige Qualität verstanden: Konstruktiv kommunizieren, konstruktiv Feedback geben, konstruktiv verhandeln …

Heute weiß ich, dass Konstruktivität viel mehr ist:

Konstruktivität ist das „Mindset“ das zu den Lösungen führt, die wir uns ersehen!

 

Konstruktivität besteht aus sinnvollen Denk- und Verhaltensweisen, die Positives entstehen lassen.

Konstruktivität ist eine positive Kraft, die in uns schlummert.

Wir sind täglich konstruktiv – mal mehr, mal weniger.

Je besser wir die Prinzipien der Konstruktivität verstehen und für uns nutzen können, umso besser geht es uns.

Besonders dann, wenn man feststeckt, braucht es konstruktive Schlüssel, die einen wirksam und zügig wieder befreien.

Heute bin ich Inhaber der Akademie für Konstruktivität, Autor und Constructify®Trainer.

Konstruktivität ist ein Thema mit großem Potenzial und Zukunft.

Unternehmen und Menschen müssen konstruktiver werden, wenn sie die anstehende Transformation positiv meistern wollen.

Es ist mir ein Herzensanliegen mein Wissen über die Konstruktivität und die nützlichsten Werkzeuge, die ich entdeckt und entwickelt habe, nicht nur in Unternehmen möglichst vielen Menschen zugänglich zu machen – für dich persönlich.

Dein Thomas

 

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